Um job pode (e deve) ser considerado um documento porque é nele que ficam concentradas todas as informações, todo o histórico das atividades.
Tenha jobs bem estruturados com tarefas, prazos, responsáveis, briefings bem completos, horas devidamente apontadas. Quanto mais informações, melhor será na hora de apresentá-lo ao seu cliente, analisá-lo ou discutir sobre ele com a equipe.
Para exportar o job em PDF, basta abrir o job e, no menu de contexto, escolher a opção Exportar/Imprimir Job. Depois é só marcar as opções que devem ser apresentadas no PDF e exportar ou realizar a impressão do job.
Ao personalizar para ocultar as tarefas, as tarefas canceladas são ocultadas automaticamente.
Veja também: